Ktown스토리
케이톡
메디칼 혜택을 수 년간 받아오고 있었데요 최근에 직장에서 풀타임이 되었고 회사 건강 보험을 가입하라는 이메일을 받았습니다. 수입이 올라가면 메디칼도 중단 되겠지만 제가 먼저 알고 싶은 것은 회사 건강 보험은 반드시 가입을 해야 하는 것인가요? 아니면, 선택적으로 메디칼이나 커버드 캘리가 내용이 더 좋으면 그것을 가입하여 이용해도 괜찮은건가요? 회사마다 규정이 다를수 있는건가요?
감사합니다.
태그
DISCLAIMER
이곳에 게시된 글들은 에이전트 혹은 사용자가 자유롭게 올린 게시물입니다. 커뮤니티 내용을 확인하고 참여에 따른 법적, 경제적, 기타 문제의 책임은 본인에게 있습니다.
케이타운 1번가는 해당 컨텐츠에 대해 어떠한 의견이나 대표성을 가지지 않으며, 커뮤니티 서비스에 게재된 정보에 의해 입은 손해나 피해에 대하여 어떠한 책임도 지지 않습니다.
관련 질문
- Q.교통사고 보상금문의요
- A. 이런 사고는 반드시 변호사를 선임해야 합니다. 이유는 복잡한 사고 처리 과정을 개인이 감당하기 힘들겁니다.보험사하고 이야기중이라도 변호사에게 맞길길수 있고 복잡한 일은 변호사에게 맞기고 일상으로 돌아가는게 정신 건강에 좋습니다.
